Zamknij Polityka PrywatnoÂści

Strona archiwalna - repozytorium informacji. Aktualne informacje znajdziesz pod adresem umed.pl

UNIWERSYTET MEDYCZNY                                                   
              w ŁODZI

Zarządzenie Nr  8 / 2009
z dnia 29 stycznia 2009 r.
Rektora Uniwersytetu Medycznego w Łodzi

zmieniające zarządzenie w sprawie przyznawania pracownikom dodatku specjalnego ze względu na warunki pracy

Na podstawie § 22 rozporządzenia Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia
22 grudnia 2006 r. w sprawie wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w uczelni publicznej (Dz.U Nr 251, poz.1852) zarządzam co następuje:

§ 1

W zarządzeniu Nr 24/2008 z dnia 29 lipca 2008 r. Rektora Uniwersytetu Medycznego w Łodzi w sprawie przyznawania pracownikom dodatku specjalnego ze względu na warunki pracy wprowadzam następujące zmiany:

1. § 3 otrzymuje brzmienie

 Wysokość dodatku wynosi miesięcznie:
1) od 2% do 5 % minimalnego wynagrodzenia zasadniczego asystenta przy pierwszym stopniu szkodliwości,
2) od 3% do 10 % minimalnego wynagrodzenia zasadniczego asystenta przy drugim stopniu szkodliwości,
3) od 4% do 14% minimalnego wynagrodzenia zasadniczego asystenta przy trzecim stopniu szkodliwości.
2. § 8, ust. 2 otrzymuje brzmienie:

"Wniosek składany jest do Inspektoratu BHP w celach ewidencji i wstępnej oceny jego zasadności a następnie przedkładany jest do ostatecznej oceny Zespołowi ds. Przyznawania Dodatku Specjalnego ze względu na warunki wykonywanej pracy. Obsługę administracyjną Zespołu prowadzi Inspektorat BHP."

3. Występującą w tekście nazwę Biura Kadr Uniwersytetu Medycznego zmienia się na Dział Spraw Osobowych Uniwersytetu Medycznego.

§ 2

1. Do nie rozpatrzonych wniosków o dodatek specjalny stosuje się przepisy niniejszego zarządzenia.

2.Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

REKTOR
Prof. dr hab. Paweł Górsk

 

Otrzymują:
Wszystkie jednostki organizacyjne